Наименование организации Наименование должности Регистрационный номер Структурное подразделение Дата составления ВСТАВИТЬ ЛОГОТИП КОМПАНИИ Удалить логотип ОСНОВНЫЕ ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Перечисляются блочно функции, которые необходимы для успешного решения задач для данной должности Добавить ПРАВА Перечисляются основные права, предоставляемые данной должности, по отношению к другим функциональным подразделениям предприятия или внешним организациям Добавить ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Устанавливаются виды ответственности за несвоевременное и некачественное выполнение сотрудником должностных обязанностей, превышение и неиспользование в полном объеме предоставленных сотруднику прав и полномочий, за разглашение служебной, коммерческой тайны и иных сведений, которые могут нанести ущерб или повлиять на авторитет предприятия Добавить ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ С ДРУГИМИ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯМИ Перечисляется круг должностных лиц, с которыми происходит обмен информации. Также указываются основные информационные потоки, в которых участвует данная должность Добавить ПОДЧИНЕННОСТЬ Указывается должность непосредственного руководителя/руководителей Добавить ТРЕБОВАНИЯ К ДОЛЖНОСТИ Образование Указывается необходимый уровень образования (высшее, неполное высшее, среднее специальное, среднее) Специальность по образованию Указываются требования к профилю образования (техническое, экономическое, гуманитарное и т. д.) либо одна/несколько квалификаций, соответствующих требованиям должности Добавить Опыт работы по специальности Указывается минимально необходимый стаж и область, в которой должен быть приобретен этот опыт Компетенции Указывается необходимый набор и уровень компетенций для выполнения бизнес-задач данной должности Добавить Подпись руководителя структурного подразделения Подпись руководителя кадровой службы Подпись руководителя предприятия Подпись сотрудника Печать Печать в PDF Очистить форму
