Работа, я тебя ищу!

Что мешает нам любить свою работу?

По данным опроса «State of the Global Workplace», который компания Gallup провела в 142 странах, только 13 % работников увлечены своей служебной деятельностью. Более половины трудоустроенного населения по всему миру — 63 %  — «не увлечены» работой. 24 % опрошенных «совсем не увлечены» своей работой, то есть чувствуют себя несчастливыми из-за выбранной профессии, непродуктивны и враждебно настроены по отношению к работодателю.

Основные причины недовольства существующей работой:

  • Низкий уровень заработной платы;
  • Несоответствие уровня заработной платы кругу выполняемых должностных обязанностей;
  • Недостаток либо отсутствие социального пакета;
  • Недостаток либо отсутствие возможности самореализации;
  • Недостаток либо отсутствие карьерных перспектив;
  • Недостаток либо отсутствие обучающих и развивающих программ для сотрудников;
  • Условия труда (рабочий график, здоровье и безопасность, комфортное рабочее место и т.д.);
  • Проблемы с руководителем;
  • Проблемы в коллективе.

 

Поиск работы

Для того, чтобы не позволять другим управлять Вашим будущим, необходимо самостоятельно управлять своей карьерой. Для начала опишите вашу идеальную работу:

  • ваши долгосрочные цели и стремления;
  • сфера деятельности;
  • уровень должности;
  • функциональные обязанности;
  • уровень оплаты;
  • образ идеального работодателя;
  • образ идеального руководителя

Ну и конечно, обязательно подготовьте эффективное резюме!

 

Резюме

 

 

Если вы находитесь в поиске работы и обдумываете как вам предстать перед новым работодателем в наилучшем свете, воспользуйтесь удобным

КОНСТРУКТОРОМ РЕЗЮМЕ

Удачи и успехов в поиске любимой работы!

 

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *