Функции Управления Персоналом

Функции Управления Персоналом

Управление персоналом — область знаний и практической деятельности, направленная на обеспечение организации «качественным» персоналом (способным выполнять возложенные на него трудовые функции) и оптимальное его использование.

 

Функции управления персоналом очень тесно связаны между собой и образуют в совокупности определенную систему работы с персоналом, где изменения, происходящие в составе каждой из функций, вызывают необходимость корректировки всех других сопряженных функциональных задач и обязанностей.

 

Наем персонала: пошаговая инструкция

Планирование персонала

 

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *